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汉江局对履新干部进行任前廉政谈话

信息来源:局人事科    发布时间:2018-01-15 15:01:24    浏览次数:

    (朱莉华)1月15日,汉江局召开履新干部任前集体谈话会,对5名新任职科级干部进行集体提醒谈话。党委副书记、局长焦俊同志出席会议并讲话,党委副书记、纪委书记李习高,副局长刘伦华,局纪委、局人事科相关负责人、履新干部所在单位负责人参加会议。


    5名履新干部及其所在单位主要负责人分别从服从组织安排、树立四个意识、如何履职尽责、抓好廉洁自律等4个方面逐一表态发言。


    会议从廉政建设方面要求,一要加强党纪党规的学习,常念紧箍咒,不碰高压线,把各项纪律要求内化于心,外化于形。二要管好班子,带好队伍。在更加严格要求自己的同时,搞好内部管理,夯实基础,提升团队素质。三要廉洁奉公,勤政务实,时刻绷紧廉政这根弦,坚持把好“六个关”:政治关、权利关、金钱关、交友关、生活关、亲情关;算好“七笔帐”:政治帐、经济帐、名誉帐、形象帐、自由帐、家庭帐、健康帐。不忘初心,不辱使命,履行好肩上责任,不辜负各级党组织和群众的希望和信任。


    会议强调,作为新时期的干部要做好“三要”:一要以感恩之心彰显忠诚。每一名干部的成长和进步都离不开组织的培养锻炼和关怀关心,大家要牢记组织的重托,以十九大精神为指导,用新时代的精气神勤勉工作,用突出业绩回报组织和群众。二要以敬畏之心从严律己。结合中央全面从严治党的要求,严守党纪国法,严守八项规定,严守道德规范,廉洁自律,抵制诱惑,守住底线,管好自己,管好身边人,保持干部安全干净。三要以勇敢之心增强担当。新的时代标志着社会主要矛盾发生变化,标志着改革进入深水期,标志着会遇到新问题、新矛盾、新困难。要敢于攻坚克难,以舍我其谁的勇气和魄力,认真履职,勇于担当,不当平庸辈,不做太平官。


    焦俊对履新干部到任新岗位表示祝贺,并提出三点要求:一是加强学习、提高素质、改进作风、做好干部。要对照习总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”五好干部要求,强化政治理论和业务知识学习,坚持长期学,广范围学;始终围绕上级党组织部署和要求,积极谋划各自工作。二是要转换角色、摆正位置、敢于担当、善作善成。新岗位新要求,意味着挑起更重的担子。一定要有大局观、长远观、发展观,要讲团结、重规矩,会沟通,善协调,充分发挥各自的聪明才智,带好队伍共谋发展。三是严于律己、宽以待人、以身作则、率先垂范。严于律己是党员干部最基本条件,干部尤其要带头做到。用责人之心责己,恕己之心恕人,不断强化个人道德品行修养,凝心聚力,力争新岗位有新气象,出新成绩。


编辑:庞慧林   审核:宋尚成       

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